Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Minh Dương phát biểu tại hội nghị

Phát biểu khai mạc Hội nghị, Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Minh Dương nhấn mạnh: Năm 2025 là năm có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, là năm cuối thực hiện Kế hoạch phát triển kinh tế – xã hội 5 năm (giai đoạn 2021–2025), đồng thời là năm toàn hệ thống chính trị triển khai sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy theo chủ trương của Đảng và Nhà nước.

Trong bối cảnh đó, việc tổ chức thực hiện chính sách BHXH, BHYT trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long đứng trước nhiều khó khăn, thách thức mới. Tuy nhiên, với sự chỉ đạo sát sao của BHXH Việt Nam, Tỉnh ủy, Uỷ ban nhân dân tỉnh, cùng tinh thần đoàn kết, chủ động, sáng tạo của toàn ngành, BHXH tỉnh Vĩnh Long đã nhanh chóng ổn định tổ chức, triển khai hiệu quả các quy định mới của Luật BHXH, Luật BHYT sửa đổi năm 2024 và hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu được giao.

Theo đó, năm 2025, toàn tỉnh có trên 3,35 triệu người tham gia BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), tăng gần 100 nghìn người so với năm 2024, đạt 101,4% kế hoạch. Trong đó, có 311.292 người tham gia BHXH bắt buộc, đạt 100,01% chỉ tiêu; 108.897 người tham gia BHXH tự nguyện, đạt 100,01% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao, tăng gần 29% so với năm 2024.

Bên cạnh đó, năm 2025, toàn tỉnh Vĩnh Long có tới 3.243.376 người tham gia BHYT, đạt 101,55% so với chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao, tăng 2,4% (75.421 người) so với năm 2024, đạt tỷ lệ bao phủ 95,8% dân số, vượt chỉ tiêu được giao.

Kết quả trên cho thấy người dân trên địa bàn ngày càng quan tâm và có sự am hiểu tốt hơn về tầm quan trọng của chính sách BHXH, BHYT và đã chủ động tham gia.

Quang cảnh hội nghị

Bên cạnh thực hiện tốt công tác phát triển người tham gia, BHXH tỉnh Vĩnh Long đã thực hiện chi trả các chế độ BHXH, BHTN kịp thời, đúng quy định cho hơn 262 nghìn lượt người thụ hưởng. Năm 2025, toàn tỉnh ghi nhận hơn 7,3 triệu lượt khám chữa bệnh BHYT, với tổng chi phí trên 3.385 tỷ đồng, tăng hơn 15% so với năm 2024.

Cùng với đó, công tác cải cách thủ tục hành chính và chuyển đổi số tiếp tục được đẩy mạnh, với 99,9% dữ liệu người tham gia BHXH, BHYT đã được đồng bộ với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư; trên 1 triệu người dân sử dụng ứng dụng VssID; 100% cơ sở khám chữa bệnh BHYT triển khai tra cứu thẻ BHYT bằng căn cước công dân gắn chíp; tỷ lệ chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hằng tháng qua tài khoản cá nhân đạt gần 95%, trợ cấp thất nghiệp đạt 100%.

Ngoài ra công tác tuyên truyền được đổi mới theo hướng đa dạng hóa hình thức, ứng dụng mạnh mẽ truyền thông số, phù hợp nhiều nhóm đối tượng và địa bàn cơ sở.

Tại Hội nghị, đại diện các phòng nghiệp vụ và BHXH cơ sở đã tham luận, phân tích rõ những kết quả đạt được, thẳng thắn chỉ ra những khó khăn, vướng mắc, đồng thời đề xuất nhiều giải pháp thiết thực nhằm nâng cao hiệu quả thực hiện nhiệm vụ trong năm 2026.

Phát động phong trào thi đua yêu nước năm 2026, Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Minh Dương kêu gọi toàn ngành tiếp tục phát huy truyền thống đoàn kết, đổi mới, sáng tạo với chủ đề: “BHXH tỉnh Vĩnh Long đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, phát triển, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2026 vì nền an sinh xã hội bền vững”. Phong trào thi đua đã thể hiện quyết tâm chính trị cao trong việc thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm 2026.

Kết luận Hội nghị, Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Minh Dương ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao tinh thần trách nhiệm, sự nỗ lực của toàn thể cán bộ, viên chức, người lao động trong toàn BHXH tỉnh suốt thời gian qua.

Phát huy những thành quả đã đạt được, Giám đốc yêu cầu năm 2026, tập thể cán bộ viên chức, người lao động BHXH tỉnh Vĩnh Long tiếp tục tập trung mở rộng diện bao phủ BHXH, BHYT, BHTN: Phấn đấu tỷ lệ bao phủ BHYT đạt tối thiểu 96%; nâng tỷ lệ tham gia BHXH trong lực lượng lao động lên trên 28%, trong đó BHXH tự nguyện trên 4,5%; đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số; quản lý chặt chẽ quỹ BHYT; nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp, góp phần thực hiện hiệu quả mục tiêu an sinh xã hội bền vững trên địa bàn tỉnh./. Kim Sang