• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Lưu Lê Bảo Trân
Email:
agrihls.tnhh@gmail.com
Ngày gửi:
15/07/2025
Lĩnh vực:
Thu - nộp BHXH, BHYT, BHTN
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Công ty tôi là loại hình Công ty TNHH 2 thành viên, thuộc loại doanh nghiệp siêu nhỏ. Hiện tại, nhân sự công ty chỉ có 2 thành viên góp vốn (không hưởng lương) và không có thuê mướn thêm lao động nào khác. Trong 2 thành viên góp vốn, sau đây gọi là ông A và ông B, thì Ông A đang giữ chức Giám đốc không hưởng lương và đang tham gia BHXH tự nguyện. Ông B không hưởng lương công ty nhưng đang làm việc tại 1 công ty khác có ký HĐLĐ và có tham gia BHXH bắt buộc bên công ty khác. Tôi được biết là theo quy định của luật mới từ ngày 01/07/2025 thì người quản lý doanh nghiệp không hưởng lương cũng phải tham gia BHXH bắt buộc. Vậy nhờ quý cơ quan BHXH hỗ trợ hướng dẫn tôi 2 vấn đề sau: 1. Với 2 thành viên góp vốn như đã nêu ở trên thì có thuộc diện phải tham gia BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ bắt buộc tại công ty chúng tôi không? 2. Nếu phải tham gia BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ bắt buộc tại công ty chúng tôi, vậy nhờ quý cơ quan hướng dẫn chi tiết về: tỷ lệ phần trăm đóng BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ và mức đóng hiện nay là bao nhiêu? Xin cảm ơn!

Trả lời bởi:
BHXH tỉnh Vĩnh Long
Ngày trả lời:
22/07/2025
File đính kèm:
Câu trả lời:

BHXH tỉnh Vĩnh Long trả lời như sau :

1. Căn cứ điểm n, khoản 1, Điều 2 Luật BHXH năm 2024, quy định người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc bao gồm: “n) Người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn nhà nước, người đại diện phần vốn của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật; thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, thành viên Ban kiểm soát hoặc kiểm soát viên và các chức danh quản lý khác được bầu của hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã theo quy định của Luật Hợp tác xã không hưởng tiền lương.”. Nên ông A và ông B đều thuộc đối tượng phải tham gia BHXH bắt buộc từ ngày 01/7/2025. Mức tiền đóng, tỷ lệ đóng như sau:
- Tiền lương tháng làm căn cứ đóng: Mức thấp nhất: Bằng mức lương tham chiếu (hiện tại là 2.340.000 đồng). Mức cao nhất: Bằng 20 lần mức lương tham chiếu tại thời điểm đóng. Sau 12 tháng thì được lựa chọn lại mức tiền lương làm căn cứ đóng sau khi đã thực hiện đóng BHXH, BHYT.
- Tỷ lệ đóng: Bằng 29,5% trên mức tiền lương tháng làm căn cứ đóng, bao gồm: Quỹ hưu trí và tử tuất: 22%; Quỹ ốm đau và thai sản: 3%; Quỹ BHYT: 4,5%.
2. Tuy nhiên, ông B có ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) và đang tham gia BHXH bắt buộc ở công ty khác; Căn cứ tại điểm b, khoản 3, điều 3 Nghị định 158/2025/NĐ-CP Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc thì ông B ưu tiên tham gia đóng BHXH bắt buộc theo HĐLĐ.

Trân trọng kính chào ./.